Podcast-serien Nordaførr

Ruth Donovan slår alarm på vegne av nordnorsk helsesektor. Hun mener store grep må gjøres raskt for å unngå at det blir verre.

Fra krise til kritisk i nordnorsk helsesektor: – Det må tas grep, og det må gjøres nå!

Enhetsleder for helse og omsorg i Hamarøy, Ruth Donovan, slår alarm. Nå må utdanningsinstitusjonene og arbeidsgiverne samarbeide for å få flere sykepleiere i Nord-Norge, ifølge Donovan.

Publisert Sist oppdatert
Heia! Husk å følge oss på Facebook:

Ruth Donovan fra Bergen er selv utdannet sykepleier, med flere forskjellige spesialiseringer. Hun har lang erfaring innen helsesektoren, på flere sider av bordet. 

De siste årene har hun vært ansatt som universitetslektor ved Nord Universitet i Bodø, og senere enhetsleder for helse og omsorg i Hamarøy kommune.

Donovan kjenner bemanningsproblematikken i Nord-Norge fra flere forskjellige posisjoner, og i første utgave av Heia Nord-Norge-podcasten Nordaførr, slår hun alarm.

– Nå har det gått fra krise til kritisk i Nord-Norge, sier Donovan i Heia Nord-Norges nye podcast-serie Nordaførr.

Hun mener løsningen for å gjøre sektoren i Nord-Norge mer attraktiv, er å skille seg ut fra storbyer som Oslo og Bergen. Et forslag er å satse enda mer på innovasjon ved for eksempel Nord Universitet, og samkjøre dette med arbeidsgiverne som stort sett er kommunene.

Podcasten ledes av senior kommunikasjonsrådgiver Espen Bless Stenberg i Heia Nord-Norge. Lytt til hele episoden her.

Powered by Labrador CMS